VACATURE: Zakelijk verantwoordelijke m/v/x

VACATURE
Zakelijk verantwoordelijke m/v/x  
HET ROZE HUIS CAVARIA ANTWERPEN vzw

Lees verder
Sinds 1995 vormt Het Roze Huis - çavaria Antwerpen een fijne ontmoetingsplaats en hét informatiepunt voor holebi's en transgenders in de stad en provincie Antwerpen. Met een eigen werking en meer dan dertig aangesloten holebi- en transgenderverenigingen vervult Het Roze Huis een belangrijke rol binnen het leven van holebi’s en transgenders in Vlaanderen. Gedragen door vele vrijwilligers streeft de organisatie naar een breder maatschappelijk draagvlak en bevordert het Huis de emancipatie. Het Roze Huis gaat de dialoog aan met minder voor de hand liggende groepen in de maatschappij: mensen met een etnisch-cultureel diverse achtergrond, ouderen, scholieren, … en wil ook bij hen het holebi- en transgenderthema bespreekbaar maken. Hiervoor werken we samen met de lokale overheden.

Ben jij de duivel-doet-al die we zoeken?.

Wat doe je?
Samen met de inhoudelijke verantwoordelijke ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding, de opvolging en uitvoering van de beleidsbeslissingen, bepaald door de Algemene Vergadering en de Raad van Bestuur.
Je geeft leiding aan een administratieve kracht en de secretariaatsvrijwilligers.
Je bent verantwoordelijk voor het goed beheer van de infrastructuur (zowel gebouw als ICT) van het Roze Huis, inclusief het verhuurbeleid.
Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering en opvolging van de dagelijkse financiën voor zover dit binnen de goedgekeurde begroting valt.
Je doet voorstellen voor het verwerven van inkomsten (subsidies, fundraising,...), onderhandelt met subsidiegevers en volgt de rapportering ervan op
Je bent contactpersoon voor ons sociaal secretariaat, zodat de personeelsadministratie op een vlotte manier verloopt.
Je bouwt zowel binnen de beweging als erbuiten een netwerk uit. Je bouwt actief mee aan het positieve imago van het Roze Huis en draagt dat imago uit.
Je maakt een communicatieplan voor de organisatie op en zorgt voor duidelijke afspraken over het communicatieproces. Je bewaakt en verzorgt in samenwerking met de inhoudelijk verantwoordelijke de uniformiteit en kwaliteit van de dagelijkse interne en externe communicatie.
Je maakt jaarlijks een prioriteitenplanning op en je geeft toelichting (over de voortgang) aan de raad van bestuur.

Wat verwachten we van je?

  • Je hebt een groot organisatietalent.
  • Je hebt een goed ontwikkeld probleemoplossend vermogen en je laat je niet snel uit je lood slaan.
  • Je hebt een positieve instelling en straalt dit ook uit.
  • Je bent sterk in het coachen en motiveren van medewerkers en vrijwilligers.
  • Je bent zowel mondeling als schriftelijk in staat om een boodschap duidelijk, volledig en overtuigend over te brengen.
  • Je bent een netwerker.
  • Je bent diplomatisch.
  • Je hebt affiniteit met gebouwbeheer, ICT, financiën.
  • Je hebt interesse in de holebi- en transgenderbeweging.
  • Je hebt een diploma hoger onderwijs (of gelijkwaardig door ervaring).
  • Je bent bereid om soms te werken tijdens avonden en weekends.

Wat bieden we je aan?
Je werkt in een dynamisch team waar zin voor initiatief erg wordt geapprecieerd.
Je werkt met flexibele uren en krijgt voldoende vrijheid om je eigen werk te plannen.
contract voor onbepaalde duur, deeltijds werk mogelijk
Indiensttreding zo snel mogelijk
Verloning volgens niveau B1c van PC 329 (socio-culturele sector). Relevante anciënniteit kan worden gehonoreerd;
Maaltijdcheques van 7 €, vakantiegeld, eindejaarspremie, laptop, tablet en gsm(-vergoeding)
Tussenkomst in woonwerkverkeer
Werkplaats is Het Roze Huis, Draakplaats 1, 2018 Antwerpen. Makkelijk bereikbaar met openbaar vervoer, een velostation is vlakbij.

Geïnteresseerd?
Stuur vóór 14 juni 2017 je CV met een uitgebreide motivatiebrief naar vacature@hetrozehuis.be. Op basis van CV, motivatiebrief en een schriftelijke opdracht (die bij een kandidatuurstelling bezorgd wordt), wordt een eerste selectie gemaakt. De beste kandidaten worden uitgenodigd op een eerste sollicitatiegesprek eind juni 2017.